使い方
介護施設・在宅介護・障がい者支援
ぺルメールケア皿山
福岡市南区皿山4-7-5介護スタッフ（正社員）（中途正社員／新卒／正社員）
勤務時間帯：朝／昼／夕方・夜／深夜・早朝
電話での応募-
03-6206-4801
採用係
安定産業 手に職をつけて、「地域貢献」サポートする介護職
充実の研修制度で未経験から安定のスキルを身につけることができますよ！
デイサービスにおける介護業務全般。 主に、ご利用者の食事・入浴・排泄の介助、レクリエーションの 企画・運営、体操・リハビリの補助等を行っていただきます。 ご利用者が、その方らしく生き生きした生活ができることを 目指す、やりがいのあるお仕事です！！
 給与： |
月給22万753円以上 資格・経験により変動 |
 アクセス： |
高宮駅より車11分 ★車・バイク通勤ＯＫ★ |
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※ピンの位置と実際の求人店舗の位置が異なる場合があります。応募、面接の際は事前に各店舗にご確認ください。
| 資格 | ・60歳未満の方のみ（必須） ・普通自動車免許 (尚可） ・応募時は無資格、未経験でもOK ※弊社は60歳定年制ですので、60歳未満の方 のみご応募下さい ※初心者の方には優しく丁寧にご指導させて 頂きます |
|---|---|
| メリット | 未経験OK、交通費支給、シフト制、車・バイクOK、フリーター歓迎、主婦・主夫歓迎 |
| 【大事にしていること】 | 一軒家を改装して使っているので、自宅と全く同じ環境です。 そこで、10人のご利用者様と4人のスタッフが、まるで大家族の ように生活しています。利用者様の平均介護度は2～3。生活援助 が主ですので、一緒にご飯を作ったり、散策に出かけたり、1人 1人のリズムやご希望に合わせた介護を提供しています。 |
| 【PMC皿山の特徴】 | 温かい日の光が入りとても落ち着ける自慢の小さな古民家デイサ ービスです。「ご利用者様、家族様に寄り添ってケアしたい！」 という思いを持つ人達が集まった事業所です。とにかく毎日職員 ・利用者様が大爆笑している事業所で居心地抜群！職員は幅広い 年齢かつ元々未経験の方ばかりなので安心してご応募ください。 |
| キャリアアップを応援！ | 現在就業中のスタッフの中には異業界から無資格・未経験で転職 し、1年目で生活相談員、3年目で管理職（施設長）になった人も います！資格取得支援制度を利用して働きながら資格取得するこ とも可能ですので、スキルアップ・キャリアアップを目指す方に とって非常に働きやすい環境ですよ♪ |
| ■1日の流れ | 9:00 送迎・バイタル測定、10:30 個別レクリエーション、 12:00 昼食、13:00 休憩(1時間)、14:00 入浴介助、 16:00 送迎・記録作成、18:00 申し送り ※一例になります。詳しくは面接時にご質問ください。 |
| 休日・休暇 | ■4週8休制（シフト応相談） ■各種休暇有り（有給休暇、慶弔休暇、 産前産後休暇、育児休暇、介護休暇等） |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備 ■交通費支給(24,500円まで/月) ■決算賞与（年1回） ■昇給（年1回） ■諸手当有り（資格、運転、年末年始等） ■有給休暇有り ■各種研修制度 ■資格取得支援制度 ■ユニフォーム(ポロシャツ)貸与 ■定期健康診断・インフルエンザ予防接種 ■車通勤可 |
| 面接について | 面接は各事業所にて行います。 以下をお持ちください。 ■履歴書 ■職務経歴書（あれば尚良し） ■資格証コピー（資格お持ちの方） |
| 入社祝い金あり | 弊社ホームページよりご応募いただき採用と なった方については試用期間満了後に手続き 頂く事で祝い金として （正社員5万円・パート3万円）を進呈してお ります。是非弊社ホームページよりご応募下 さい。※他媒体からの応募が無く新規応募の 方に限ります。 |
| 立地情報 | 天神大牟田線「高宮駅」西出口を出て上 高宮橋を渡った1つ目の角を右へ曲がり ます。 野間四ツ角の十字路を右に曲がり、「 野間四角」から西鉄バスへ乗車します。 「皿山四丁目」で下車し、スタイルハ ーツ（美容室）横の坂を上った場所に あります。 【近隣施設】エディオン長住店、にしてつ ストアレガネット南長住、リーゼ南長住店、 福岡シュタイナー学園 長住ひばる桜校舎 |
| 充実の福利厚生 | 【カウンセリングサービス】 弊社では従業員向けに外部の専門機関に委託 したカウンセリングサービスを無料でご利用 頂けます。オンライン、電話、対面、LINE等 様々な形式で実施が可能です。 【積立金制度】 月々の給与の中からご自身で決めた金額を積 み立てることで無理のない資産形成が可能で す。また積み立て分については住民税や社会 保険料についても節減効果を得られます。 |
| 前払い制度あり | 福利厚生の一環として勤務実績に応じた、給 与前払い制度があります。急な出費が発生し た際にも金融機関からの借り入れでなく、ご 自身の翌月支給分の給与から前借出来るよう になっております。（希望者のみ） ※別途手数料あり 【以下検索用】 #前払い #日払い #前借り |
